Порядок и сроки оформления, перечень обследований в рамках профосмотра на работу >>>

Профосмотр для работы – медицинское обследование, подтверждающее, что состояние здоровья работника соответствует его трудовым обязанностям и представляет риска для окружающих людей и его самого. 
На обследования сотрудники направляются регулярно, то есть отсутствие противопоказаний необходимо подтверждать на протяжении всего периода занятости на той или иной должности.

Кто проходит профосмотр для работы

Перечень работников, которым показано медицинское освидетельствование, достаточно широк. Показания определяются условиями труда, пунктами вредности, с которыми сталкиваются сотрудники в процессе деятельности, необходимостью социального взаимодействия и многое другое.

Условно можно определить основные профессиональные сферы, которым требуются профилактические осмотры для работы:
• Сотрудники сферы общественного питания и пищевой промышленности
• Сотрудники, по роду деятельности взаимодействующие с людьми, детьми
• Сотрудники, деятельность которых связана с опасными/вредными условиями/факторами и др.

Более точно показания к прохождению медосмотров определяют законодательные документы в сфере охраны труда – Приказом №29Н и Трудовым кодексом РФ.

Сколько времени потребуется на проведение процедуры

Сроки зависят от конкретной профессии сотрудника, поскольку перечень обследований определяется спецификой деятельности. В клиниках «Медкомиссия №1» среднее время профосмотра составляет 2-3 часа. 

Где проходит комиссия

Обследование может быть проведено в центрах нашей сети в 1 из 10-ти районов Санкт-Петербурга или непосредственно на вашем предприятии при заказе услуги выездного профосмотра. 

Получить подробную консультацию о процедуре организации, индивидуальных условиях, возможности выезда на ваше предприятие и др. в можете, позвонив в наш корпоративный отдел по тел.: +7 (812) 380-82-54 .

Для частных лиц: Запись на профосмотр доступна по телефону или на странице «Запись на прием».


Порядок и сроки оформления, перечень обследований в рамках профосмотра на работу >>>