Трудовым законодательством установлено, что предварительный медицинский осмотр – обязательное требование для определенных профессий. Расходы на проведение этих мероприятий закон возлагает на работодателя. Медосмотр при приеме на работу необходим для того, чтобы оценить состояние здоровья кандидата, подтвердить отсутствие противопоказаний и, соответственно, возможность выполнять свои служебные обязанности. 

Порядок и сроки оформления, перечень обследований в рамках медосмотров работников >>>

Если же медкомиссией будут выявлены соответствующие противопоказания, отказ в трудоустройстве позволит предотвратить возможные аварии, травмы, несчастные случаи и другие неприятности, связанные с состоянием здоровья потенциального работника.
  
Подтверждение хорошего состояния здоровья кандидата дает работодателю дополнительную гарантию отсутствия таких рисков. Кроме того, не возникнет необходимости дополнительных затрат на обеспечение особых условий труда для сотрудника, у которого выявлены проблемы со здоровьем (чего опять-таки требует законодательство). 

Кто обязан проходить медосмотр при приеме на работу?   

Профессии, требующие проведения предварительной медицинской комиссии, определяются согласно Перечням работ и вредных факторов, установленных в Приказе 302Н (с 1 апреля 2021 новый Приказ 29Н). Чаще всего, это люди, занятые на вредных и опасных производствах, имеющие отношение к работе с детьми, продуктами питания, медицине, транспорту и др.

Где пройти медицинский осмотр?  

Объем медосмотра в зависимости от должности может быть различным. Тем не менее, даже минимальный список врачей пройти за 1 день в районной поликлинике не получится. Значительно упростит процедуру обращение в частное медучреждение.

При этом очень важно, чтобы такое медучреждение соответствовало ряду требований: 

• наличие лицензии на право проводить диагностику профпригодности
• наличие всех необходимых врачей и оборудования
• финансовая политика и корпоративные предложения.

Предварительные, периодические и внеочередные профосмотры и оформление медкнижек для сотрудников вы можете осуществить в любом из филиалов сети медицинских центров «Медкомиссия №1», а также на территории вашей организации в формате выездной медицинской комиссии. Осмотр проводится в сжатые сроки (в среднем 1 час), стоимость услуги составляет от 1200 руб. 

Каких врачей нужно пройти? 

Перечень врачей и исследований будет зависеть от должности, на которую претендует кандидат.

Помните, что отказ от проведения или прохождения медосмотра при приеме на работу чреват неприятными последствиями. Для кандидата на должность это очевидная невозможность заключения трудового договора, а для работодателя – наложение штрафа, размер которого будет зависеть от многих факторов. Крайней мерой может стать прекращение деятельности организации на срок до 3 месяцев. Возместить расходы на проведение профосмотров можно из Фонда социального страхования.

Порядок и сроки оформления, перечень обследований в рамках медосмотров работников >>>